[数据思维]数据师的理念篇
感谢大家的支持，短短一周的时间里，"数据小兵" 收到了很多热心朋友的建议和反馈，以及对于"数据师"博客、简书的支持和"CDO首席数据官"公众号的关注，"数据小兵"将持续推进"数据思维、数据知识、数据实践"相关系列原创微文，请大家敬请期待！本篇内容主要是对于这段时间阐述的[数据思维]数据师"
[数据思维]数据师的道德
数据师的道德，通常反映的是数据师这一职业群体在公众心目中的的期望标准，是指导数据师职业的行为规范和准则。"数据小兵"通过对"职业道德"的本质剖析和《大数据道德伦理问题探究》 韩亦舜观点的理解，结合"埃森哲"提出的《数据道德十二条守则》及《PMI的职业道德规范 》样例解读，提出"数据师的道德"规范看法，由于业界未有明确的
[数据思维]数据师的能力
数据师的能力是数据师自身成长的核心。本文从核心能力的认知出发，阐述如何将能力转换成自身的优势；同时，解读时下CIO关注的能力建设方面，提出CDO在能力建设上的差异；参照最新发布的《企业数据能力成熟度评估》提出对接数据师的能力建设知识体系可选框架，且考虑身处不同企业的数据师发展的职业规划路径，期望能给各位数据师们一些参考和帮助。什么是核心能力？核心能力，通常是指一个组织或个人，具备的专业能力和知识结